Rahmen-Betriebsvereinbarungen (Rahmen-BV) sind grundsätzliche Vereinbarungen zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat, die allgemeine Regelungen für bestimmte Themenbereiche im Unternehmen festlegen. Sie definieren den rechtlichen und organisatorischen Rahmen, innerhalb dessen spezifische Einzel-Betriebsvereinbarungen abgeschlossen werden können. Typische Anwendungsgebiete sind Arbeitszeitmodelle, mobile Arbeit, Datenschutz oder der Einsatz digitaler Technologien. Der Vorteil einer Rahmen-BV liegt darin, dass sie eine einheitliche Grundlage schafft, dabei jedoch flexibel genug bleibt, um spezifische Regelungen für unterschiedliche Abteilungen oder Standorte zu ermöglichen.
Die Rolle des Betriebsrats ist entscheidend für die Mitbestimmung und die Interessenvertretung der Belegschaft. Der Einstieg in diese verantwortungsvolle Aufgabe kann jedoch herausfordernd sein, insbesondere…
