Schlagwort: Soziale Erosion

Sozia­le Ero­si­on beschreibt den schlei­chen­den Ver­lust zwi­schen­mensch­li­cher Bin­dun­gen und infor­mel­ler Kom­mu­ni­ka­ti­on im Arbeits­kon­text – beson­ders bei hybri­den oder rein digi­ta­len Arbeits­for­men. Wenn spon­ta­ne Begeg­nun­gen, gemein­sa­me Pau­sen oder per­sön­li­che Gesprä­che feh­len, kann das Ver­trau­en im Team schwin­den und die Zusam­men­ar­beit lei­den. Unter­neh­men müs­sen gezielt gegen­steu­ern, etwa durch vir­tu­el­le Ritua­le, regel­mä­ßi­ge Prä­senz­zei­ten oder bewusst gestal­te­te sozia­le Räu­me.